从去年开始，就业形势就一直不好，工作不好找不说，还经常听说某某大公司进行大规模裁员，有的一裁就是成百上千的人，听着就挺可怕。最近又听说，很多大公司开始对中层管理人员下手了，而且是成批量的裁。

现在裁员的消息搞得有点人心惶惶，大家都在感叹钱不好挣，要好好珍惜工作，搞得我们本来有跳槽计划的几个同事也不敢跳了，万一辞职之后找不到更合适的工作怎么办？每个月的房租和花销都压的我们喘不过来气呢，要是两个月找不到合适的工作，可能就要睡大街了。而且公司还在盛传，我们公司也要进行裁员，不过具体是谁也没说。

又过了一段时间，我听到了一个惊人的消息：万总被辞退了！这真是太让人难以置信了！

万总是我们的部门领导，也是公司的开国元老，当初老板创业的时候，万总是第一批被招进公司的，那个时候老板也很困难，每个月只给万总几百块的工资，但是万总还是愿意跟公司一起成长和进步，后来公司发展的越来越好，万总的工资和地位也跟着水涨船高，可以说算是公司的二把手吧。所以说听到万总被辞退的消息我们真的是十分震惊，因为万总已经在公司工作十年了，我们一直以为万总要在公司养老了，除非公司倒闭万总才可能会从公司离开。

如今，万总已经年过四十，很难想象从公司离开后他将迎来怎样的困顿局面。其实，万总走后我们私下讨论过他离开的原因，那就是他目前所创造的价值已经赶不上他拿的工资了。也就是说，万总在公司里已经无法创造相应的价值了。

因为是公司的元老，万总常常会倚老卖老，经常对老板的决定指手画脚。但是部门的事情他几乎不怎么管，都是交给助理去打理的。他每天的工作很自由，基本都是下午才慢吞吞的来到公司，之后一头扎到办公室里看手机，看着快到下班的点了就匆匆走了，几乎每天都是这样。

万总常常跟我们说，在职场想要成功需要看机遇，跟对人，他当年就是很对了领导，才会有今天的地位。万总曾经跟我们透露过他的工资，年薪三十万！要知道在我们这种三线城市，很多人开公司一年也赚不到这么多钱！万总一个人的工资几乎赶上我们整个部门的工资总和了。万总还常常说，他是公司的大功臣，公司永远也不可能开除他的。谁想到这话才说完没多久，万总就遭到了被开除的命运！

其实万总人挺好的，平时比较和蔼，也没什么架子，从来不对我们发脾气，而且逢年过节什么的还会给我们包红包，请我们吃饭。所以万总的离开我们还是很舍不得的，未来换了其他领导不知道我们的日子还能不能过的这么舒坦。

不舍归不舍，万总还是离开了公司。对于我们，也看清了很多现实。公司是一个以利益为主的地方，要想在公司生存，创造利益是最主要的。当有一天你不能为公司创造利益了，那么不论你曾经做过什么，或者你曾经为公司创造过什么，你都会被无情的扫地出门，这就是职场中的现实。职场中的稳定只有自己能给自己，那就是任何时候都能为公司创造价值。