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2019-04-22

职场如战场，“炮火”在职场中弥漫，必须小心翼翼，一步走错就如绝地求生中那样落地“成盒”。HR新人想在职场进阶中步步为营，从低阶晋级高阶，必须经历三个阶段，像绝地求生一样不断升级自身的“装备”和技巧。第一阶段：多跑动，协助同伴获得生存 HR新人初涉职场就是一张“白纸”，无实战工作经验，难以开展工作。看似一无是处，难…

劳动合同写了这句话，公司赔了20万！

2019-04-18

张耀于2006年2月18日入职布伦公司，双方于2012年1月1日签订无固定期限劳动合同，约定张耀月基本工资为税后18333元。公司在劳动合同中郑重约定：“下一年工资按上一年国家GDP涨幅调整工资涨幅”。 2016年2月23日，公司发出通知，调整张耀办公地点的楼层，张耀签字表示不同意。 2016年3月1日，公司发出待岗通知，安排张耀待岗，张耀签…

被面试官“秒杀”的行为

2019-04-18

1、这家公司没什么了不起--态度傲慢镜头回放：D是海归硕士，金融学专业。在D看来，自己的资历相当有竞争力，对面试也相当有把握。面试一家中小企业时，HR让他把自己的经历简单诉述一下，D三两句说了一下，就说简历上都有。一副不愿多谈的样子，HR的眉毛顿时就皱起来了。专家点评：不管自己有多好的资历，或者你认为这家公司很不起…

理性讨论：我们为什么想要涨工资？

2019-04-18

今年，你的工资涨了么？ “什么涨工资，中美贸易战，互联网寒冬，消费全面降级。没有被公司炒鱿鱼就已经不错了！” 真的么？如果一个公司真的需要大幅度裁员，却没有选择裁掉你。恭喜，你的能力已经受到了公司的高度认可。下一步，就是如何将这种认可，变为属于自己的实际利益了。当然，不是说让你现在就闯进老板的办公室：“老板，您…

成功的秘诀：舍不得孩子套不着狼

2019-04-18

一些工作十来年的老猎头说，现在的猎头跟他们之前不是同一种猎头。互联网行业的发达，让猎头工作越来越方便，同时也越来越懒。随之而来的结果是，猎头的服务质量越来越差，能挣到钱的猎头如今也不多了。现在的猎头行业，有一大部分的猎头都是碌碌无为混日子的，成单数量少之又少，靠着底薪过活，一家公司待够了就换一家公司继续混，连基本的…

很多时候不是你不行，而是找不准自己的位置

2019-04-18

年轻时的巴尔扎克热爱写作，但迫于生计，他选择了经商，想赚够了钱再无忧无虑地写作。结果对商业一窍不通的巴尔扎克经商失败，欠下了巨额高利贷，反而要靠写作赚取稿费来偿还债务。为了还清债务，也出于对写作的热爱，巴尔扎克一天伏案工作至少12个小时，甚至经常达到18个小时。好不容易靠着高强度的写作还清了债务，赚取了一些生活…

职场饭局中尽量少做这些行为

2019-04-17

职场上，有各种各样的饭局，有跟同事一起的饭局，有跟领导的饭局，也有跟同事领导老板一起的饭局，不管在什么样的饭局上面，其实是有很多饭局礼仪是需要职场上的每一个人注意的，特别是有领导在一起的一些饭局里面。不管在哪个饭局上面，作为职场人，以下这些行为一定要少做，不然很容易让人看不起的，希望你在饭局中没做过这些行为。第一、…

职场精英靠方法论闯江湖

2019-04-17

一个人能不能胜任工作的标准，就是他有没有自己的方法论。不少人穷尽一生，都无法胜任工作。方法论是从实践到理论，理论到实践，不断循环往复总结出来的，反映了事物的一般规律，是一套逻辑思维。为什么你面对一个新工作或问题就会束手无策？为什么你让下属按照你的方式做事，他就是不听你的？其中最主要的原因就是没有自己的方法论。我发现…

越是聪明人，越容易在这件事上栽跟头

2019-04-17

01 一篇名为《李开复：聪明人创业为何容易失败》的商业报道里写道，记者问李开复，如何在短时间内对一个创业者或项目进行判断，有哪些指标或者投资方法论？李开复回答非常简单：主要是看人，趋势，事情。因为创业实际上还是靠人，看是不是一个执行力很强的人，是不是一个能够专注把一件事彻底解决了再去做下一件事的的人，是不是对于行业…

不走心的努力注定会输

2019-04-17

不久前，朋友李华给我打来电话，原来她所在的公司组织职位竞聘活动，原本信心满满的她却被淘汰了。“你说我在公司里工作五年了，没有功劳也有苦劳吧！但这一次，竞聘成功的人员名单里居然没有我。我去找领导说理，领导却说竞聘成功的员工都拔尖。我觉得我自己也做的很不错啊！每天早出晚归，从不迟到。明明很努力却没有被发现，真是怀才不遇呀。…

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